工信部明確了“小巨人”企業的具體門檻，如近兩年企業研發經費支出占營業收入比重在同行業中名列前茅，從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業職工總數的比例不低於15%，至少獲得5項與主要產品相關的發明專利，或15項及以上實用新型專利、外觀設計專利等。
工業和資訊化部昨天發佈《關於開展專精特新“小巨人”企業培育工作的通知》（下稱《通知》），宣佈2018年將擇優培育100家左右專精特新“小巨人”企業。工信部賽迪研究院中小企業研究所所長趙衛東接受上證報採訪時表示，這一企業群體正是未來登陸科創板的生力軍。“小巨人”與“科創板”歷史性的碰撞，必將推動創新資本與優秀實體的深度融合，加速我國中小企業高品質發展的華麗轉型。
在《通知》中，工信部明確，專精特新“小巨人”企業是“專精特新”中小企業中的佼佼者，是專注於細分市場、創新能力強、市場佔有率高、掌握關鍵核心技術、品質效益優的排頭兵企業。
為了優中選優，工信部根據各地已培育認定的“專精特新”中小企業數量，確定了推薦名額。計畫利用三年時間（2018年至2020年），培育600家左右專精特新“小巨人”企業。其中，2018年培育100家左右，促進其在創新能力、國際市場開拓、經營管理水準、智慧轉型等方面得到提升發展。
在《通知》中，工信部明確了“小巨人”企業的具體門檻。其中，創新能力是一項重要指標。
具體的要求有，近兩年企業研發經費支出占營業收入比重在同行業中名列前茅，從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業職工總數的比例不低於15%，至少獲得5項與主要產品相關的發明專利，或15項及以上實用新型專利、外觀設計專利。近2年企業主持或者參與制（修）訂至少1項相關業務領域國際標準、國家標準或行業標準。企業具有自主智慧財產權的核心技術和科技成果，具備良好的科技成果轉化能力。企業設立研發機構，具備完成技術創新任務所必備的技術開發儀器設備條件或環境（設立技術研究院、企業技術中心、企業工程中心、院士專家工作站、博士後工作站等）。
評選專精特新“小巨人”企業的具體指標還包括經濟效益、專業化程度、經營管理。
入選的中小企業則將得到更好的發展機遇。工信部要求，借鑒其他國家先進經驗，主動研究完善促進專精特新“小巨人”企業發展的政策措施。充分調動各級政府、服務機構、投資機構等積極性，鼓勵開展惠贈專精特新“小巨人”企業服務專項行動，加強對企業產權保護、技術創新、管理提升、市場開拓、品牌建設、融資增信等方面的支援和服務。
趙衛東認為，現階段，遴選培育專精特新小巨人企業與科創板的探索推出具有內在的高度契合性：一方面，“小巨人”企業的培育和發展離不開科創板這種專業資本市場管道的支持，以資本助力其快速反覆運算發展；另一方面，科創板也離不開“小巨人”這一群體作為“試驗田”，以完成多層次資本市場改革的重要歷史使命。
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