2023年07月13日，星期四
澳儲銀（RBA）明年起將引入一系列運作方式改革，包括解決利益衝突問題和營造更加開放的文化：
澳大利亞聯邦儲備銀行（RBA）行長Philip Lowe宣佈，從2024年2月份開始，RBA將引入一系列運作方式改革，包括解決利益衝突問題和營造更加開放的文化。RBA的改革一攬子措施將從2024年2月起生效。RBA還將啟動“一項重要的文化變革計畫”，以幫助營造一個鼓勵員工暢所欲言的工作環境。
根據RBA一攬子改革計畫，從2024年起，將每年召開的利率調整會議數量從11次減少到8次，但單次會議將持續更長時間，並在會議結束後當天下午宣佈會議結果；RBA將與聯邦國庫部合作，每五年對澳大利亞貨幣政策框架進行一次公開透明的審查，以確保該框架不斷適應全球經濟的變化；RBA所有董事會成員將有機會在例行會議前參加內部員工會議，以便能夠直接聽取更多員工的意見並向他們提問；RBA行長需要在董事會議結束後立即召開新聞發佈會，對RBA維持或上調、下調現金利率的決定做出解釋。
Lowe表示，降低利率調整頻率會使RBA有更多時間詳細研究問題。在昆士蘭布里斯班舉辦的澳大利亞經濟學家會議（Economic Society of Australia）上，他證實RBA將把每年11次利率會議減少至8次。另外，RBA在8月會議上將提出一份更新版澳大利亞經濟預測報告。Lowe說，“為了在合理時間內使通脹回歸目標水準，RBA可能需要進一步收緊貨幣政策。”目前還不確定是否會保持利率不變，未來可能會再次加息。“是否需要這樣做將取決於經濟和通脹如何演變”，他指出，貨幣政策正在發揮作用，但降低通脹的效果有一定滯後性。
（來源：泛澳資本）
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