美國政策基金會17日公佈的一份研究報告顯示，美國超過半數估值在10億美元或以上的初創公司(即所謂"獨角獸"公司)由移民創辦，移民對大多數"獨角獸"公司的管理或產品研發發揮著關鍵作用。
美國政策基金會是一家非營利、無黨派的公共政策研究機構。該機構對美國截至2016年1月1日估值達到或超過10億美元的87家"獨角獸"公司進行了調查。這些公司涉及資訊技術、醫療保健、能源、金融服務等行業。
這份題為《移民與10億美元初創公司》的研究報告說，87家公司中，44家有至少一名移民創始人，62家公司有至少一名移民出任管理或產品研發團隊關鍵職位。移民擔任的高職通常是首席技術官、首席執行官和負責工程的副總裁。 調查發現，這些"獨角獸"公司的60位移民創始人來自21個國家，其中印度移民最多，共14人；其次是加拿大和英國移民，各有8人；中國移民有3人。
研究報告重點介紹了幾位移民創始人的創業故事，其中包括南非出生的埃隆·馬斯克和生於加拿大的加雷特·坎普。前者創辦了致力於商業性太空發射服務的太空探索技術公司，後者參與創辦了打車軟體公司"優步"。 報告說，移民創建的"獨角獸"公司創造了大量就業機會。這44家公司平均每家雇用約760人，太空探索技術公司以4000名雇員排名首位。 研究還發現，作為國際學生進入美國是在美國成功創辦公司的良好途徑。
據調查，有20家"獨角獸"公司的創始人最初就是以國際學生身份來到美國的。 曾任美國移民和歸化局高官的研究報告作者斯圖亞特·安德森說，移民正在繼續為美國經濟作出貢獻。 他同時指出美國一些不利於移民在美創辦公司的移民制度。例如，由於沒有可靠的移民類別，出生在國外的企業家很難留在美國發展公司業務。另外，國外專業人才受雇於美國公司的H-1B工作簽證每年的配額較低，這使業務發展快的初創公司難以招聘到新員工。
生於印度的AppDynamics公司創始人喬蒂·班薩爾就是一例。研究報告說，他不得不為了雇主代他申請的綠卡而等了7年才開始創辦自己的公司，他之所以不能辭職創業，是因為不清楚他是否還能保留H-1B簽證。如今，AppDynamics的估值是19億美元。
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